为提高员工技能知识，，，，，，，，开发员工智慧潜力，，，，，，，，激发员工创新意识，，，，，，，，增强员工市场竞争力，，，，，，，，提升企业劳动绩效，，，，，，，，实现企业又好又快发展，，，，，，，，彩神集团于2019年9月起开展技能培训，，，，，，，，因新冠疫情原因，，，，，，，，现培训分为线上和线下培训，，，，，，，，第五期安全生产管理线上培训于2020年10月27日开始，，，，，，，，共有71名员工参与此次培训。 。 。。。。。。
线上培训借助网络，，，，，，，，为教师和学员建立了教学和辅导的双向交流渠道，，，，，，，，也是运用信息技术拓展学习途径、转变学习方式、培训学生自主学习的一种积极尝试。 。 。。。。。。针对线上培训，，，，，，，，部分学员表示在时间上能更加灵活机动，，，，，，，，充分满足了在职员工的需求，，，，，，，，但也同样要求学员拥有较高的自主性。 。 。。。。。。
培训是为了满足员工高水平完成本职工作所需的知识、技能、态度、经验而采取的活动。 。 。。。。。。它的直接目的是使员工提高工作能力，，，，，，，，为取得良好的工作绩效提供可能，，，，，，，，也为员工提供更多晋升和获得高薪酬的机会。 。 。。。。。。
截止目前，，，，，，，，2020年简易岗前技能培训已培训7个批次，，，，，，，，合格1056人；；；；；；；；岗位技能提升培训已完成4场� 。 。。。。。。ㄒ怀〉缱由涛衲昵�，，，，，，，，三场安全生产管理），，，，，，，，合格242人；；；；；；；；与宁德技师学院、宁德职业技术学院合作开展的企业新型学徒制培训已开2两个批次，，，，，，，，合计350人。 。 。。。。。。
